Loi Madelin : Préparez votre retraite en défiscalisant
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La loi Madelin est une loi qui permet aux Travailleurs Non Salariés (TNS), de se constituer des contrats de retraite prévoyance tout en ayant la possibilité de déduire de leur revenu imposable, le montant des cotisations versées au contrat du même nom, le contrat Madelin.
Le contrat Madelin s’inscrit dans la logique de constitution de retraite complémentaire.
Au dénouement du contrat, à l’âge de la retraite le plus, souvent, le souscripteur perçoit une rente viagère.
Fiscalement, les cotisations versées sur le contrat sont déductibles du revenu imposable du travailleur non salarié.
Cette déduction est toutefois plafonnée à hauteur de 10% du PASS (Plafond Annuel de la Sécurité Sociale).
Le contrat Madelin s’inscrit dans la logique de constitution de retraite complémentaire.
Au dénouement du contrat, à l’âge de la retraite le plus, souvent, le souscripteur perçoit une rente viagère.
Fiscalement, les cotisations versées sur le contrat sont déductibles du revenu imposable du travailleur non salarié.
Cette déduction est toutefois plafonnée à hauteur de 10% du PASS (Plafond Annuel de la Sécurité Sociale).
